Як підготуватись до роботи майбутнього 2030: поради ТОП-менеджерів

Як допомогти дітям та підліткам підготуватися до професій, які будуть актуальні, наприклад, у 2030-му?

Ми в "ІТ-Інтегратор" долучилися до ще однієї цікавої соціальної активності - національного дослідження "Future of Work 2030: як підготуватись до змін в Україні", яке визначить ключові тренди роботи майбутнього, перспективні індустрії, необхідні навички та систему освіти за 10 років.

"Ринок праці радикально змінює своє обличчя завдяки стрімкому розвитку технологій, автоматизації робочих місць, виникненню нових сфер економіки, і цей процес триватиме. Сьогодні до представників сучасних та перспективних професій можна віднести біоінженера, 3D-графіка або спеціаліста з big data. Але вже за 5 років цей перелік може бути зовсім іншим", - вважає віцепрезидентка "ІТ-Інтегратор" Надія Омельченко.

Надія вважає, що молоді сьогодні слід прокачувати кілька універсальних навичок та компетенцій, які неодмінно будуть популярні у майбутньому.  Це – лідерство, вміння сприймати та аналізувати інформацію, критичне мислення, емпатія. А також обов’язково комунікації, ведення переговорів та просунуті навички користування цифровими технологіями.

Дослідження проводять наші партнери Центр "Розвиток Корпоративної Соціальної Відповідальності" спільно з Career Hub. Мета проєкту - створити рекомендації, які допоможуть молоді ефективніше підготуватись до майбутньої роботи, а бізнесу, державі та освітнім закладам – максимально сприяти та допомагати їй у цьому.

В рамках проєкту представники та представниці соціально-відповідального бізнесу розповіли, як успішно підготувати молодих професіоналів до викликів майбутнього, яке на нас чекає вже сьогодні.

Детальніше читайте за посиланням